Quelle personne un fondateur devrait-il choisir pour soutenir son entreprise et pourquoi cette décision est-elle importante ? Outre le capital que ces investisseurs apportent, chaque bailleur de fonds apporte des expériences et des réseaux spécifiques qui peuvent aider les fondateurs de diverses manières. Avoir les bonnes personnes impliquées dans une entreprise dès le début est essentiel pour aider celle-ci à se développer. Mais comment le réaliser ?
Ashley Mayer, co-fondatrice et GP chez Coalition Operators, Robby Robson, associé chez Cowboy Ventures et Richie Serna, co-fondateur et PDG de la startup fintech Finix, ont pris la parole lors de la TechCrunch Disrupt 2023 pour discuter de l’importance de la construction d’un tableau de capital équitable pour les fondateurs. Mais qu’est-ce que cela signifie concrètement ? Quel est le processus pour y arriver ?
« La constitution d’un tableau de capital équitable peut signifier la recherche spécifique d’investisseurs issus de milieux non traditionnels ou sous-représentés. »
Une répartition équitable du capital signifie-t-elle forcément la recherche d’investisseurs provenant de milieux non traditionnels ou sous-représentés ? Pour certains, c’est certainement le cas. Pour d’autres, cela signifie être intentionnel dans le choix des investisseurs avec différentes expériences ou CV. Celui-ci peut se réaliser à travers la diversité des expériences et des parcours. Et souvent, la construction d’un tableau de capital équitable inclura un peu des deux. Pourquoi cette diversité est-elle primordiale ?
En effet, la clé est dans la diversification. Les fondateurs doivent chercher à diversifier les experiences et les compétences afin de bénéficier d’un soutien plus complet et plus équilibré. Les investisseurs non traditionnels et sous-représentés peuvent apporter des perspectives uniques et précieuses qui ne sont pas nécessairement disponibles auprès des investisseurs traditionnels. Comment alors identifier les bons investisseurs ?
En résumé, le choix des investisseurs est une tâche délicate qui implique un mélange de considérations pragmatiques et stratégiques. Les fondateurs d’entreprises devraient prendre le temps de bien réfléchir à ce qu’ils veulent et de quelle manière ils veulent que leur entreprise évolue. L’équipe idéale d’investisseurs peut rendre l’entreprise plus forte et plus résiliente face aux défis du futur. Avez-vous trouvé le vôtre ?
Source : Techcrunch
