« Changement de look, mais le code vestimentaire reste le même », pourrait-on dire en voyant les dernières nouvelles de chez Google. Le géant de la tech semble réaménager son open-space virtuel, en envoyant une vague de licenciements qui pourrait bien susciter des frissons dans le dos des travailleurs numériques. Sundar Pichai, le CEO, joue à pierre-feuille-ciseaux avec ses équipes, et malheureusement, certains se retrouvent avec des ciseaux assez acérés. Les échos venus d’un The Verge très informé nous parlent de réductions d’équipes qui pourraient poursuivre leur danse macabre tout au long de l’année.
La stratégie de simplification semble être le nouveau tube de l’été chez Google, avec Pichai pulsant la mélodie du « moins mais mieux » ou, si vous préférez, « dégraissons pour mieux sprinter ». Mais ne vous méprenez pas, c’est moins un régime qu’une réaction en chaîne, et certains voient déjà dans cette coupe sombre une certaine relativité. Après tout, les 12 000 postes réduits en copeaux l’an dernier font toujours des vagues.
Les techies risquent bien d’être en byte décalé après cette tempête.
Cependant, il faut dire que Google n’est pas le seul capitaine à devoir jeter du lest. Si le SV Titanic prend l’eau, il semble que le bal des chaises musicales ait déjà commencé ailleurs : Discord, Meta, Amazon, et d’autres géants du numérique faisant écho à la symphonie des licenciements groupés. Heureusement, l’IA de LinkedIn vient pointer son algorithme salvateur avec ses « Job Collections », espérant ainsi ranger les talents fraîchement éjectés dans de nouveaux tiroirs professionnels.
Pendant ce temps, chez Engadget, on attend toujours une réponse de la voix officielle de Google, qui doit probablement choisir ses mots avec soin pour peindre tout cela sous un arc-en-ciel plutôt qu’un ciel orageux. À suivre donc, s’il y a des éclaircissements… ou d’autres éclairs en prévision.
Source : Engadget
